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En ALTO NIVEL RH, nuestro objetivo principal es ser una herramienta esencial como Proveedor de su Empresa, ponemos a su disposición nuestra Asesoría. Contamos con el Conocimiento, Los Servicios, Técnicas y Herramientas necesarias (KNOWHOW) que le permitirán Optimizar Tiempos y Costos garantizándole sus necesidades.

Es para nosotros una gran satisfacción, el hecho de que en todos estos años nos hemos caracterizado por nuestro compromiso, profesionalismo y entrega en la realización de nuestras actividades preponderantes,  adaptándonos a los constantes cambios de nuestro entorno laboral empresarial. Estamos comprometidos con ustedes con especial empeño, a cubrir en un plazo máximo de 72 horas sus requerimientos de manera profesional y oportuna.

Adaptamos nuestros servicios a todos los sectores productivos del país, tanto el industrial, el comercial, de servicios, la industria privada y el sector gubernamental. Contamos con una amplia experiencia en todos nuestros servicios para los diferentes tipos de Empresas en México.

Contamos con personal profesional y especializado que atenderá sus requerimientos, así como también con una amplia cartera de candidatos para seleccionar a los postulantes adecuados y apegados al perfil para cubrir las vacantes que usted requiere. Llevamos a cabo una minuciosa y detallada Investigación del Historial Laboral de nuestros candidatos (bolsa de trabajo), con la finalidad de proporcionarle personal cualificado, altamente responsable, confiable y profesional, propiciando con ello realizar una adecuada selección de personal, lo que evitará errores que pudieran significar un bajo nivel de Productividad y por ende pérdidas para su empresa.

En toda Empresa uno de los factores más importantes es “El personal con el que contamos”, ya que son ellos, quienes con su Experiencia, Actitud, Disposición y una Cultura de Efectividad, deciden el tiempo de vida y/o la permanencia o el declive de nuestra organización. Este resultado de Efectividad, depende de todo un proceso, que se inicia desde “la prevención” para lograr armonizar y conjuntar un Perfil de Puesto con una persona (candidato) adecuado, cuyas habilidades, aptitudes, actitudes y conocimientos, lo lleven a desarrollar un Alto Nivel de Eficiencia y Productividad; aportando así un esfuerzo laboral para cumplir con los objetivos individuales y generales establecidos por la Empresa.

Partimos de que cada persona como un ser individual, difiere en sus aptitudes, actitudes, cualidades y capacidades psicológicas y físicas, y son precisamente estas diferencias las que permiten que la cadena productiva sea fluida, logrando la satisfacción del cliente interno y por supuesto la satisfacción total del cliente externo quien tiene la verdad absoluta.